Данный документ вступает в силу с 01.09.2026 (статья 2).
ЗАКОН
РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В СТАТЬЮ 3 ЗАКОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ "О КВОТИРОВАНИИ И РЕЗЕРВИРОВАНИИ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ИНВАЛИДОВ И ГРАЖДАН, ОСОБО НУЖДАЮЩИХСЯ В СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ"
Статья 1
Внести в статью 3 Закона Республики Крым от 2 июля 2014 года N 24-ЗРК "О квотировании и резервировании рабочих мест для инвалидов и граждан, особо нуждающихся в социальной защите" (Ведомости Государственного Совета Республики Крым, 2014, N 1, ст. 91; 2015, N 9, ст. 443; 2019, N 1, ст. 15; 2021, N 12, ст. 606; 2022, N 10, ст. 537; 2023, N 10, ст. 585; 2025, N 9, ст. 393) следующие изменения:
1) наименование изложить в следующей редакции:
"Статья 3. Условия, размер и порядок установления и выполнения квоты";
2) абзац первый части 1 изложить в следующей редакции:
"1. Требования по квотированию рабочих мест, предусмотренные настоящим Законом, распространяются на индивидуальных предпринимателей, осуществляющих свою деятельность на территории Республики Крым, организации любых форм собственности, зарегистрированные на территории Республики Крым, и организации, имеющие представительства и филиалы, иные обособленные структурные подразделения на территории Республики Крым (в отношении этих представительств, филиалов и иных обособленных структурных подразделений) (далее именуемые для целей настоящего Закона - работодатели).";
3) в части 4:
а) в абзаце первом слова "представительств и филиалов" заменить словами "представительств, филиалов и иных обособленных структурных подразделений";
б) абзац третий изложить в следующей редакции:
"Представительствам, филиалам и иным обособленным структурным подразделениям работодателя устанавливается квота для приема на работу инвалидов в соответствии с настоящим Законом, исходя из среднесписочной численности работников таких представительств, филиалов и иных обособленных структурных подразделений работодателя за предыдущий квартал.";
4) в части 4-1 слова "в части 2" заменить словами "в пункте 2 части 2";
5) пункт 1 части 4-2 изложить в следующей редакции:
"1) заключенного трудового договора с инвалидом на рабочее место непосредственно у работодателя. Исполнение квоты считается кратным 2 рабочим местам для трудоустройства инвалидов при трудоустройстве:
одного инвалида из числа ветеранов боевых действий, указанных в подпунктах 1, 1.1, 2.2 - 2.5 пункта 1 статьи 3 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" и принимавших участие в специальной военной операции;".