Закон Свердловской области от 25.03.2013 N 23-ОЗ

"О содействии занятости населения в Свердловской области"
Редакция от 31.05.2024 — Документ утратил силу, см. «Закон Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ»
Показать изменения

25 марта 2013 г. N 23-ОЗ

ЗАКОН
СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

О СОДЕЙСТВИИ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. Законов Свердловской области от 19.12.2013 N 131-ОЗ, от 03.04.2014 N 29-ОЗ, от 05.11.2014 N 96-ОЗ, от 20.07.2015 N 93-ОЗ, от 12.10.2015 N 112-ОЗ, от 17.02.2017 N 18-ОЗ, от 25.09.2017 N 95-ОЗ, от 22.03.2018 N 39-ОЗ, от 17.10.2018 N 107-ОЗ, от 01.11.2019 N 101-ОЗ, от 10.06.2020 N 60-ОЗ, от 29.07.2021 N 85-ОЗ, от 02.03.2022 N 15-ОЗ, от 03.11.2022 N 126-ОЗ, от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Принят
Законодательным Собранием
Свердловской области
19 марта 2013 года

Статья 1. - Утратила силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 2. - Утратила силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 3. Полномочия высших органов государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости

1.-2. Пункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

3. Правительство Свердловской области:

1-2) подпункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

3) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

3-1) устанавливает порядок и условия взаимодействия уполномоченного исполнительного органа государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости, государственных учреждений службы занятости населения Свердловской области с работодателями (по вопросам организации рабочих мест, включая специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов, подбора инвалидов для замещения свободных рабочих мест, вакантных должностей) и организациями, осуществляющими образовательную деятельность по образовательным программам профессионального обучения и (или) дополнительным профессиональным программам для граждан из числа инвалидов (в целях замещения свободных рабочих мест, вакантных должностей, в том числе в рамках установленной квоты для приема на работу инвалидов); (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

4) устанавливает размер, порядок и условия предоставления материальной поддержки гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в период их участия в общественных работах, временного трудоустройства;

5) устанавливает размер, порядок и условия предоставления единовременной финансовой помощи при государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, государственной регистрации создаваемого юридического лица, государственной регистрации крестьянского (фермерского) хозяйства, постановке на учет физического лица в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению государственных учреждений службы занятости населения Свердловской области; (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

6) устанавливает размеры, порядок и условия предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и гражданам, зарегистрированным в государственных учреждениях службы занятости населения Свердловской области в целях поиска подходящей работы (далее - граждане, зарегистрированные в целях поиска подходящей работы), при переезде и безработным гражданам и гражданам, зарегистрированным в целях поиска подходящей работы, и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства по направлению государственных учреждений службы занятости населения Свердловской области, в том числе дополнительной финансовой поддержки безработным гражданам и гражданам, зарегистрированным в целях поиска подходящей работы, и членам их семей, переселяющимся для трудоустройства по направлению государственных учреждений службы занятости населения Свердловской области в сельскую местность; (в ред. Закона Свердловской области от 03.11.2022 N 126-ОЗ)

7) устанавливает размеры и порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, направленным государственными учреждениями службы занятости населения Свердловской области для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность; (в ред. Законов Свердловской области от 19.12.2013 N 131-ОЗ, от 05.11.2014 N 96-ОЗ)

8-8-1) подпункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

9) определяет объемы и виды общественных работ исходя из необходимости развития социальной инфраструктуры конкретной территории с учетом количества и состава незанятого населения;

9-1-9-2) подпункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

10) принимает решения о разработке и реализации в Свердловской области дополнительных мероприятий в сфере содействия занятости;

11-12) подпункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 4. Полномочия уполномоченного исполнительного органа государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости

Уполномоченный исполнительный орган государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости:

1) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

2) разрабатывает с учетом мнения Свердловской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений региональные программы, предусматривающие мероприятия по содействию занятости, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе по организации сопровождения при содействии в трудоустройстве и занятости инвалидов, и реализует такие программы; (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

3) разрабатывает и реализует меры активной политики занятости населения, дополнительные мероприятия в сфере содействия занятости, включая меры по содействию в трудоустройстве и занятости инвалидов; (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

4-6) подпункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

6-1) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

7) организует оказание государственных услуг государственными учреждениями службы занятости населения Свердловской области;

8) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

8-1) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

9) организует профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность; (в ред. Законов Свердловской области от 19.12.2013 N 131-ОЗ, от 05.11.2014 N 96-ОЗ)

9-1) разрабатывает и реализует мероприятия, направленные на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью; (в ред. Закона Свердловской области от 19.12.2013 N 131-ОЗ)

10) организует проведение специальных мероприятий по профилированию граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы (распределение указанных граждан на группы в зависимости от сферы их предыдущей профессиональной деятельности, пола, возраста и других социально-демографических характеристик, а также статуса на рынке труда, потенциала трудоустройства и мотивации к трудоустройству), а также профилированию работодателей (распределение работодателей на группы в зависимости от организационно-правовой формы, вида экономической деятельности, финансово-экономического положения, условий труда, уровня заработной платы и других характеристик) в целях оказания указанным гражданам и работодателям эффективной помощи при предоставлении государственных услуг в сфере содействия занятости с учетом складывающейся ситуации на рынке труда; (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

11) определяет перечень приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан; (в ред. Закона Свердловской области от 19.12.2013 N 131-ОЗ)

11-1) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 17.10.2018 N 107-ОЗ)

12) организует формирование и ведение регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения в Свердловской области;

13) формирует средства на финансовое обеспечение мероприятий в сфере содействия занятости, материально-техническое и финансовое обеспечение государственных учреждений службы занятости населения Свердловской области;

14) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

14-1) осуществляет информирование о положении на рынке труда в Свердловской области; (в ред. Закона Свердловской области от 10.06.2020 N 60-ОЗ)

14-2) организует ярмарки вакансий и учебных рабочих мест; (в ред. Закона Свердловской области от 10.06.2020 N 60-ОЗ)

14-3) организует проведение оплачиваемых общественных работ; (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

15-16) подпункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 5. Участие органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, в содействии занятости

1. Органы местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, вправе участвовать в организации и финансировании мероприятий, предусмотренных федеральным законом. (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

2. Органы местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, в соответствии с федеральным законом могут оказывать содействие государственной службе занятости населения в получении достоверной информации о занятости граждан.

3. Органы местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, в соответствии с федеральным законом вправе реализовывать дополнительные мероприятия в сфере содействия занятости населения, направленные на привлечение трудовых ресурсов, и осуществлять расходы за счет средств местных бюджетов (за исключением финансовых средств, передаваемых местному бюджету на осуществление целевых расходов). (в ред. Закона Свердловской области от 20.07.2015 N 93-ОЗ)

Статья 6. Государственные учреждения службы занятости населения Свердловской области

1. Государственные учреждения службы занятости населения Свердловской области создаются в целях обеспечения реализации полномочий органов государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости, в том числе полномочий по:

1) подпункт утратил силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

2) проведению специальных мероприятий по профилированию граждан, зарегистрированных в целях поиска подходящей работы (распределение указанных граждан на группы в зависимости от сферы их предыдущей профессиональной деятельности, пола, возраста и других социально-демографических характеристик, а также статуса на рынке труда, потенциала трудоустройства и мотивации к трудоустройству), а также профилированию работодателей (распределение работодателей на группы в зависимости от организационно-правовой формы, вида экономической деятельности, финансово-экономического положения, условий труда, уровня заработной платы и других характеристик) в целях оказания указанным гражданам и работодателям эффективной помощи при предоставлении государственных услуг в сфере содействия занятости с учетом складывающейся ситуации на рынке труда; (в ред. Закона Свердловской области от 29.07.2021 N 85-ОЗ)

3) формированию и ведению регистров получателей государственных услуг в сфере содействия занятости.

2. Государственные учреждения службы занятости населения Свердловской области оказывают в соответствии с законодательством о занятости населения государственные услуги в сфере содействия занятости. (в ред. Закона Свердловской области от 17.10.2018 N 107-ОЗ)

3.-5. Пункты утратили силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 6-1. Содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов (в ред. Закона Свердловской области от 17.10.2018 N 107-ОЗ)

1. Уполномоченный исполнительный орган государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости содействует работодателям в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации региональных программ повышения мобильности трудовых ресурсов.

2. Региональная программа повышения мобильности трудовых ресурсов разрабатывается и утверждается в следующих случаях:

1) в случае включения Свердловской области в утвержденный Правительством Российской Федерации перечень субъектов Российской Федерации, привлечение трудовых ресурсов в которые является приоритетным;

2) в случае принятия Правительством Свердловской области решения о необходимости разработки и утверждения такой программы.

Региональная программа повышения мобильности трудовых ресурсов разрабатывается, утверждается и реализуется в соответствии с федеральным законодательством, а также настоящим Законом и иными принимаемыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами Свердловской области. (в ред. Закона Свердловской области от 03.11.2022 N 126-ОЗ)

3. Региональная программа повышения мобильности трудовых ресурсов в соответствии с федеральным законом разрабатывается с учетом соглашений об участии в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов, заключенных уполномоченным исполнительным органом государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости с работодателями, испытывающими потребность в привлечении трудовых ресурсов (далее - соглашение).

Порядок и критерии отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов, и порядок исключения работодателей из региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов устанавливаются нормативным правовым актом Свердловской области, принимаемым Правительством Свердловской области.

Правительство Свердловской области в соответствии с федеральным законом вправе утвердить перечень должностей, профессий, специальностей, на которые не привлекаются работники в рамках реализации региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов, с учетом особенностей рынка труда Свердловской области и возможности замещения свободных рабочих мест и вакантных должностей гражданами, ищущими работу, готовыми к ней приступить и проживающими на территории Свердловской области. (в ред. Закона Свердловской области от 03.11.2022 N 126-ОЗ)

4. Соглашение заключается после проведения отбора работодателей, подлежащих включению в региональную программу повышения мобильности трудовых ресурсов, в порядке и с учетом критериев, которые установлены нормативным правовым актом Свердловской области, принимаемым Правительством Свердловской области, предусмотренным частью второй пункта 3 настоящей статьи, до утверждения региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов.

Помимо определенных в федеральном законе обязательных условий для включения в соглашение нормативным правовым актом Свердловской области, принимаемым уполномоченным исполнительным органом государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости, предусматриваются иные условия, в том числе связанные с обустройством на новом месте привлеченного для трудоустройства гражданина и членов его семьи.

5. Региональная программа повышения мобильности трудовых ресурсов, а также изменения, вносимые в нее, утверждаются нормативными правовыми актами Свердловской области, принимаемыми Правительством Свердловской области.

6. Работодателю, участвующему в региональной программе повышения мобильности трудовых ресурсов, в целях привлечения для трудоустройства работников из других субъектов Российской Федерации предоставляется финансовая поддержка.

Порядок предоставления работодателю финансовой поддержки, а также перечень мер поддержки, из числа которых работодателем по согласованию с уполномоченным исполнительным органом государственной власти Свердловской области в сфере содействия занятости определяются меры поддержки, предоставляемые работникам, привлеченным в рамках реализации региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов для трудоустройства из другого субъекта Российской Федерации, устанавливаются нормативным правовым актом Свердловской области, принимаемым Правительством Свердловской области.

Статья 7. - Утратила силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 8. - Утратила силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 9. - Утратила силу. (в ред. Закона Свердловской области от 31.05.2024 N 42-ОЗ)

Статья 10. - Утратила силу. (в ред. Закона Свердловской области от 02.03.2022 N 15-ОЗ)

Статья 11. Признание утратившим силу Закона Свердловской области "О гарантиях занятости инвалидов в Свердловской области"

Закон Свердловской области от 12 июля 2011 года N 76-ОЗ "О гарантиях занятости инвалидов в Свердловской области" ("Областная газета", 2011, 15 июля, N 255-256) признать утратившим силу.

Статья 12. Вступление в силу настоящего Закона

Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после его официального опубликования.

Губернатор
Свердловской области
Е.В. КУЙВАШЕВ

г. Екатеринбург

25 марта 2013 года

N 23-ОЗ