Зарегистрировано в Минюсте РФ 27 января 2011 г. N 19575
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ПОСТАВКАМ ВООРУЖЕНИЯ, ВОЕННОЙ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ТЕХНИКИ И МАТЕРИАЛЬНЫХ СРЕДСТВ
ПРИКАЗ
от 3 ноября 2010 г. N 83
О ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ПРОЦЕНТНЫХ НАДБАВКАХ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ЦЕНТРАЛЬНОГО АППАРАТА ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ПОСТАВКАМ ВООРУЖЕНИЯ, ВОЕННОЙ, СПЕЦИАЛЬНОЙ ТЕХНИКИ И МАТЕРИАЛЬНЫХ СРЕДСТВ, ДОПУЩЕННЫХ К ГОСУДАРСТВЕННОЙ ТАЙНЕ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ
В соответствии с Законом Российской Федерации от 21 июля 1993 г. N 5485-1 "О государственной тайне" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 41, ст. 8220 - 8235, ст. 4673; 2003, N 27 (ч. I), ст. 2700, N 46 (ч. II), ст. 4449; 2004, N 27, ст. 2711, N 35, ст. 3607; 2007, N 49, ст. 6055, ст. 6079; 2009, N 29, ст. 3617), Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 г. N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 39, ст. 4083; 2008, N 23, ст. 2727) приказываю:
1. Установить федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата Федерального агентства по поставкам вооружения, военной, специальной техники и материальных средств (далее - гражданские служащие), допущенным к государственной тайне на постоянной основе, процентную надбавку к должностному окладу в зависимости от степени секретности сведений, к которым эти гражданские служащие имеют документально подтверждаемый доступ на законных основаниях, в следующих размерах:
а) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "особой важности", - 75 процентов;
б) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "совершенно секретно", - 50 процентов;
в) за работу со сведениями, имеющими степень секретности "секретно":
гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы, при оформлении допуска с проведением проверочных мероприятий - 15 процентов, без проведения проверочных мероприятий - 10 процентов.
2. Ежемесячная процентная надбавка не выплачивается:
лицам, освобожденным от занимаемых должностей;
лицам, в отношении которых допуск к сведениям, составляющим государственную тайну, прекращен;
лицам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком.
Выплата процентной надбавки работникам прекращается со дня, следующего за днем прекращения допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, или освобождения от занимаемой должности.
3. Установить работникам структурных подразделений по защите государственной тайны центрального аппарата Рособоронпоставки дополнительно к ежемесячной процентной надбавке к должностному окладу, предусмотренной пунктом 1 настоящего Приказа, процентную надбавку к должностному окладу за стаж работы в указанных структурных подразделениях в размере:
при стаже работы от 1 до 5 лет - 10 процентов;
при стаже работы от 5 до 10 лет - 15 процентов;
при стаже работы от 10 лет и выше - 20 процентов.
В стаж работы работников структурных подразделений по защите государственной тайны, дающий право на получение указанной надбавки, включается время работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны других органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций.
Стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны подтверждается Управлением государственной службы и кадров Рособоронпоставки на основании трудовой книжки работника и дополнительно представляемых им документов.
4. Ежемесячные процентные надбавки, указанные в пунктах 1 и 3 настоящего Приказа, устанавливаются и выплачиваются каждому конкретному гражданскому служащему на основании приказов руководителя Рособоронпоставки.
5. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.