РАЗМЕР МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В СУБЪЕКТАХ РФ
По состоянию на 01.05.2024
| Код субъекта РФ | Субъект РФ | Размер минимальной заработной платы | с 01.01.2024 | Основание |
| 01 | Республика Адыгея | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 02 | Республика Башкортостан | Для работников, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, бюджета Республики Башкортостан, местных бюджетов и государственных внебюджетных фондов, а также некоммерческих организаций, на уровне 1,057 МРОТ, установленного федеральным законом, НПА Правительства РФ без учета выплат, производимых в соответствии со статьями 148, 151, 152, 153, 154 Трудового кодекса РФ | 20 338,8 | Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Башкортостан на 2023 - 2025 годы от 28.12.2022 |
| 03 | Республика Бурятия | В размере, равном МРОТ, установленному федеральным законом, увеличенному на районный коэффициент и процентную надбавку за стаж работы в районах с особыми климатическими условиями, в том числе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. | 19 242 | Соглашение от 13.02.2024 N 01.08-010-25/24 "О минимальной месячной заработной плате на территории Республики Бурятия" |
| 04 | Республика Алтай | Для всех категорий работников | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Алтай от 17.04.2024 (действует по 31.12.2026) |
| 05 | Республика Дагестан | Для всех категорий работников | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 06 | Республика Ингушетия | Для всех категорий работников, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета | 19 242 | "Республиканское трехстороннее соглашение о минимальной заработной плате в Республике Ингушетия с 1 января 2024 года" от 19.12.2023 |
| 07 | Кабардино-Балкарская Республика | В размере МРОТ, установленного на федеральном уровне | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Кабардино-Балкарской Республике на 2023 - 2025 годы (от 23.12.2022) (ред. от 06.02.2023) |
| | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | |||
| 08 | Республика Калмыкия | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 09 | Карачаево-Черкесская Республика | Для всех категорий работников, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета. | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Карачаево-Черкесской Республике от 24.11.2023 |
| 10 | Республика Карелия | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 11 | Республика Коми | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 12 | Республика Марий Эл | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 13 | Республика Мордовия | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 14 | Республика Саха (Якутия) | В размере не ниже установленного федеральным законом МРОТ с применением сверх минимального размера оплаты труда компенсационных выплат за работу в районах Крайнего Севера: районного коэффициента и процентных надбавок, но не ниже прожиточного минимума для трудоспособного населения Республики Саха (Якутия) на текущий год (25 434 рубля) | 19 242 | Республиканское (региональное) трехстороннее соглашение о взаимодействии в области социально-трудовых отношений в Республике Саха (Якутия) на 2023-2025 годы |
| 15 | Республика Северная Осетия - Алания | В размере МРОТ, установленного на федеральном уровне, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета. Для работодателей, отнесенных по виду деятельности к сельскому хозяйству, установлен особый порядок расчета ежемесячного значения МРОТ, исходя из среднегодового заработка работника. При этом размер ежемесячного значения минимальной заработной платы по итогам календарного года не может быть менее МРОТ, установленного на федеральном уровне. | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Северная Осетия-Алания (г. Владикавказе 21.02.2024) |
| 16 | Республика Татарстан | Для работников организаций внебюджетной сферы | 22 020 | Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Татарстан от 27.12.2023 N 1151-с |
| Для государственных и муниципальных учреждений Республики Татарстан | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | ||
| 17 | Республика Тыва | Минимальная заработная плата устанавливается в размере МРОТ, утвержденного федеральным законом, увеличенного на районный коэффициент и процентную надбавку к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Республике Тыва от 26.12.2023 Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 18 | Удмуртская республика | Не ниже 19 242 рублей (с учетом районного коэффициента 22 128 рублей 30 копеек) | 19 242 | "Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Удмуртской Республике" (Заключено 15.01.2024) |
| Для работников бюджетной сферы | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | ||
| 19 | Республика Хакасия | Для всех категорий работников Минимальная заработная плата устанавливается в размере федерального значения МРОТ, с начислением на него районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в Республике Хакасия | 19 242 | Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Хакасия от 27.12.2021 N 61-д (ред. от 29.06.2022) |
| 20 | Чеченская республика | Для всех категорий работников | 19 242 | Соглашение "О минимальной заработной плате в Чеченской Республике" от 23.12.2023 |
| 21 | Чувашская республика | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 22 | Алтайский край | Для работников внебюджетного сектора экономики (без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями, иных компенсационных, стимулирующих и социальных выплат, предоставляемых в соответствии с действующим законодательством, соглашениям и коллективным договорами) | 21 070 | Региональное соглашение о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае на 2022 - 2024 годы (заключено в г. Барнауле 25.11.2021) (ред. от 25.12.2023) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| Для работников бюджетного сектора экономики, работников сельского хозяйства, работников, участвующих в общественных работах или временно трудоустроенных по договорам между работодателями и органами службы занятости, а также для работников из числа граждан с инвалидностью, трудоустроенных по договорам о создании или выделении рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты в общественные организации инвалидов | 19 242 | |||
| 23 | Краснодарский край | Для всех работников, работающих на территории Краснодарского края, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального, краевого и муниципальных бюджетов - на уровне 1,05 минимальный размер оплаты труда, установленного федеральным законом, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат. | 20 204,1 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2022 - 2024 год от 30.12.2021 (ред. от 10.01.2022) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| Для работников организаций, финансируемых из федерального, краевого и муниципальных бюджетов | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | ||
| 24 | Красноярский край | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 25 | Приморский край | Для работников, работающих на территории Приморского края, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, устанавливается в размере равном МРОТ, установленному Федеральным законом N 82-ФЗ. В размер минимальной заработной платы не включаются повышение оплаты труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, доплата за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, оплата сверхурочной работы, оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата труда в ночное время, оплата труда в других случаях выполнения работ в условиях, отклоняющихся от нормальных, районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в южных районах Дальнего Востока, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. | 19 242 | Соглашение о минимальной заработной плате в Приморском крае на 2024 - 2027 годы Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 26 | Ставропольский край | Работникам, полностью отработавшим норму рабочего времени и выполнившим норму труда, относительно величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ставропольском крае, установленной на соответствующий год, с учетом правовой позиции КС РФ, в 2024 году - 1,50 прожиточного минимума | 22 740 | Распоряжение Правительства Ставропольского края от 09.02.2022 N 50-рп |
| 27 | Хабаровский край | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 28 | Амурская область | Для работников, работающих на территории Амурской области (за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета) в размере МРОТ, установленном Федеральным законом N 82-ФЗ | 19 242 | Соглашение о минимальной заработной плате в Амурской области на 2022 - 2024 годы (заключено г. Благовещенск 27.07.2022) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 29 | Архангельская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 30 | Астраханская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 31 | Белгородская область | Во всех организациях, независимо от форм собственности. Минимальный размер оплаты труда на очередной год устанавливается в размере не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по РФ на очередной год и не ниже МРОТ, установленного на текущий год. | 19 242 | "Трехстороннее соглашение между Правительством Белгородской области, Белгородским областным объединением организаций профсоюзов и региональным объединением работодателей "Союз промышленников и предпринимателей области" на 2023 - 2025 годы" (заключено в г. Белгороде 16.01.2023 N 1) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 32 | Брянская область | Для организаций бюджетного сектора экономики | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| Для организаций внебюджетного сектора экономики | 19 242 | |||
| 33 | Владимирская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 34 | Волгоградская область | Для внебюджетного сектора экономики - в размере 1,1 величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Волгоградской области, установленной на текущий год. | 21 166 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 27.12.2023 Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| Для работодателей, деятельность которых относится к видам экономической деятельности, включенным в раздел "Сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство" ОКВЭД, устанавливается особый порядок расчета ежемесячного значения минимальной заработной платы (МЗП), исходя из среднегодового заработка работника. При этом размер ежемесячного значения МЗП в течение года не может быть менее федерального значения МРОТ, а по итогам календарного года не может быть менее МЗП, установленной для внебюджетного сектора экономики (см. строку выше) | ||||
| В размере федерального значения МРОТ: 1) для государственных и муниципальных учреждений, некоммерческих организаций; 2) для организаций, созданных общественными объединениями инвалидов; 3) для работников, осуществляющих трудовую деятельность на общественных и временных работах (в том числе при стажировке), организованных работодателем по временному трудоустройству работников в рамках реализации программ дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда области и содействия занятости населения | 19 242 | |||
| 35 | Вологодская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 36 | Воронежская область | Размер месячной тарифной ставки I разряда (минимального должностного оклада) работников организаций внебюджетного сектора экономики, занятых в нормальных условиях труда, за работу, не требующую специальной профессиональной подготовки, знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы должен составлять не меньше федерального значения МРОТ | 19 242 | "Трехстороннее соглашение между правительством Воронежской области, объединениями профсоюзов и объединениями работодателей на 2020 - 2025 годы" (Подписано в г. Воронеже 13.12.2019) (ред. от 31.10.2022) |
| Для организаций бюджетного сектора экономики | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | ||
| 37 | Ивановская область | Для всех категорий работников | 19 242 | "Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ивановской области на 2020 - 2025 годы" (ред. от 01.03.2024) |
| 38 | Иркутская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 39 | Калининградская область | Для всех категорий работников, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета | 20 000 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Калининградской области от 21.12.2023 Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 40 | Калужская область | В размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения, но не ниже федерального значения МРОТ | 19 242 | "Соглашение о минимальной заработной плате в Калужской области" (Заключено в г. Калуге 07.10.2022) |
| 41 | Камчатский край | Для всех категорий работников | 19 242 | Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Камчатском крае на 2024 год" от 26.12.2023 |
| 42 | Кемеровская область - Кузбасс | Коммерческие организации и ИП (кроме субъектов малого предпринимательства (малых предприятий и микропредприятий), внесенных в Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства, а также организаций и ИП, осуществляющих свою деятельность в сфере регулируемого ценообразования, для которых основным видом деятельности является оказание жилищных, коммунальных услуг, услуг транспорта (пассажирские перевозки), связи (почтовые услуги)) обеспечивать выплату минимальной заработной платы работникам при полной выработке месячной нормы рабочего времени не ниже 1,5 величины прожиточного минимума трудоспособного населения Кемеровской области - Кузбасса, определенной в установленном законом порядке на текущий год, с начислением на нее районного коэффициента. | 22 992 | Кузбасское региональное соглашение на 2022 - 2024 годы (заключено в г. Кемерово 07.10.2021) |
| Для организаций бюджетного сектора экономики | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | ||
| 43 | Кировская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 44 | Костромская область | Во внебюджетном секторе экономики размер месячной тарифной ставки 1 разряда (минимального должностного оклада) работников, занятых в нормальных условиях труда, за работу, не требующую специальной профессиональной подготовки, знаний, умений и профессиональных навыков и опыта работы, устанавливается на уровне федерального МРОТ. | 19 242 | Соглашение о социальном партнерстве в сфере труда на 2019-2024 годы от 08.02.2019 (ред. от 13.01.2022 N 2-д) |
| 45 | Курганская область | Для работников, работающих на территории области, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 46 | Курская область | Для работников бюджетной сферы - в размере федерального значения МРОТ | 19 242 | Соглашение на 2022 - 2024 годы (заключено 15.12.2021) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| Для работников внебюджетного сектора не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством | 19 242 | |||
| 47 | Ленинградская область | Организации, ИП, осуществляющие деятельность на территории Ленинградской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета. | 20 125 | "Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2024 год" (Заключено в г. Санкт-Петербурге 23.11.2023) |
| 48 | Липецкая область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 49 | Магаданская область | В размере не ниже размера федерального значения МРОТ, к которому начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера | 19 242 | Соглашение на 2021-2024 годы от 16.07.2021 |
| Для работников бюджетной сферы применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | |||
| 50 | Московская область | Для работников юрлиц и физлиц, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета. | 21 000 | Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области от 20.12.2023 N 195 |
| 51 | Мурманская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 52 | Нижегородская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 53 | Новгородская область | В размере не ниже МРОТ, установленного Федеральным законом | 19 242 | Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Новгородской области" (заключено в г. Великй Новгород 02.11.2020) (ред. от 07.06.2022) |
| 54 | Новосибирская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 55 | Омская область | Для работников некоммерческих организаций, организаций, финансируемых из областного и местных бюджетов Омской области, а также работников, участвующих в общественных работах, организованных в соответствии с подпунктом 18 пункта 1 статьи 7.1-1 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" | 19 242 | Региональное соглашение "О минимальной заработной плате в Омской области" (от 12.12.2023 N 98-РС) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| Для работников других работодателей | 19 500 | |||
| 56 | Оренбургская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 57 | Орловская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 58 | Пензенская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 59 | Пермский край | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 60 | Псковская область | Для всех категорий работников | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Псковской области на 2023 - 2025 годы от 26.12.2022 |
| 61 | Ростовская область | Работникам организаций внебюджетного сектора экономики, ИП, полностью отработавшим норму рабочего времени и исполнившим свои трудовые обязанности (нормы труда), минимальную заработную плату в размере не ниже 1,2 МРОТ, установленного в соответствии с законодательством РФ. | 23 090,4 | "Ростовское областное трехстороннее (региональное) соглашение между Правительством Ростовской области, Союзом Организаций Профсоюзов "Федерация Профсоюзов Ростовской области" и Союзом работодателей Ростовской области на 2023 - 2025 годы" от 23.11.2022 N 14 |
| Для работников бюджетной сферы | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | ||
| 62 | Рязанская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 63 | Самарская область | Для работников, работающих на территории Самарской области, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального, областного и местных бюджетов, государственных внебюджетных фондов и НКО, устанавливается на уровне 1,05 действующего МРОТ, установленного федеральным законом | 20 204,1 | Соглашение о минимальной заработной плате в Самарской области от 08.08.2024 |
| 64 | Саратовская область | Для работников, работающих на территории Саратовской области. | 20 000 | Соглашение о минимальной заработной плате в Саратовской области от 09.10.2023 |
| Организации, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется за счет средств федерального, областного и местных бюджетов | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ | ||
| 65 | Сахалинская область | Для всех категорий работников | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 66 | Свердловская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 67 | Смоленская область | Во внебюджетном секторе экономики размер месячной тарифной ставки 1-го разряда (минимального должностного оклада) работников, занятых в нормальных условиях труда, за работу, не требующую специальной профессиональной подготовки, знаний, умений и профессиональных навыков и опыта работы, не ниже величины МРОТ в РФ. | 19 242 | "Научно-промышленный союз" и Администрацией Смоленской области на 2023 - 2025 годы от 17.01.2023 N 03/03-с Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 68 | Тамбовская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 69 | Тверская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 70 | Томская область | Для всех категорий работников | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Томской области на 2024 год от 01.02.2024 |
| 71 | Тульская область | Для работников государственных и муниципальных учреждений области | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области от 10.10.2023 Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| Для работников внебюджетного сектора экономики | 20 650 | |||
| 72 | Тюменская область | Для всех категорий работников Нет действующего регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 73 | Ульяновская область | Для работников организаций, учрежденных Ульяновской областью или муниципальными образованиями Ульяновской области, а также для работников малого предпринимательства в размере федерального значения МРОТ | 19 242 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате от 01.12.2023 N 108-ДП |
| Для работников внебюджетного сектора экономики и среднего предпринимательства в размере | 19 800 | |||
| 74 | Челябинская область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 75 | Забайкальский край | Работникам, полностью отработавшим норму рабочего времени в нормальных условиях и выполнившим норму труда, не ниже установленного федеральным законом МРОТ с применением сверх него компенсационных выплат за работу в особых климатических условиях. | 19 242 | Трехстороннее соглашение на 2022 - 2024 годы от 05.05.2022 N 29-Д/СГ-2 Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 76 | Ярославская область | Для работников организаций внебюджетной сферы | 19 300 | "Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ярославской области на 2023 - 2025 годы" от 27.01.2023 Соглашение от внесении изменений от 29.12.2023 |
| Для работников организаций бюджетной сферы | 19 242 | |||
| 77 | Москва | В размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения города, утвержденной на соответствующий год | 29 389 | Соглашение о минимальной заработной плате в Москве на 2024 год от 05.12.2023 N 77-1532 |
| 78 | Санкт-Петербург | Для работников организаций внебюджетной сферы. | 25 000 | Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге на 2023-2024 годы от 14.11.2023 N 382/23-С |
| 79 | Еврейская автономная область | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 83 | Ненецкий автономный округ | Для граждан, работающих на территории Ненецкого автономного округа, в том числе по совместительству, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, - в размере МРОТ, установленного федеральным законом, с применением к нему районного коэффициента и процента надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. | 19 242 | Соглашение о минимальной заработной плате в Ненецком автономном округе (заключено 04.06.2021) |
| 86 | Ханты-Мансийский автономный округ | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 87 | Чукотский автономный округ | Для всех категорий работников Нет регионального соглашения. Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 89 | Ямало-Ненецкий автономный округ | Для всех категорий работников Установлен в размере федерального МРОТ, с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, но не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Ямало-Ненецком автономном округе, установленной на текущий год | 19 242 | Региональное трехстороннее соглашение "О минимальной заработной плате в Ямало-Ненецком автономном округе" от 25.12.2023 |
| 91 | Республика Крым | Для работников, за исключением работников организаций, финансируемых из бюджетов всех уровней, установлен на уровне не ниже федерального МРОТ, без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат | 19 242 | Соглашение о минимальной заработной плате между Советом министров Республики Крым, республиканскими объединениями профсоюзов и работодателей в Республике Крым на 2021 - 2026 годы от 30.04.2021 (Допсоглашение от 21.12.2023 N 1) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
| 92 | Севастополь | Для всех категорий работников Применяется федеральное значение МРОТ | 19 242 | Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ |
<1> Соглашением размер МРОТ в субъекте РФ установлен ниже федерального, прожиточный минимум за квартал, которому должен соответствовать МРОТ в субъекте РФ, меньше федерального - применяется федеральный размер МРОТ.