Приказ Департамента труда и занятости Забайкальского края от 03.03.2026 N 5-НПА

"Об установлении размера квоты для приема на работу инвалидов в Забайкальском крае"
Редакция от 03.03.2026 — Действует с 03.03.2026

ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 3 марта 2026 г. N 5-НПА

ОБ УСТАНОВЛЕНИИ РАЗМЕРА КВОТЫ ДЛЯ ПРИЕМА НА РАБОТУ ИНВАЛИДОВ В ЗАБАЙКАЛЬСКОМ КРАЕ

В соответствии со статьей 38 Федерального закона от 12 декабря 2023 года N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации", частью 1 статьи 6 Закона Забайкальского края от 29 мая 2009 года N 181-ЗЗК "О социальной защите инвалидов в Забайкальском крае", приказываю:

1. Установить на территории Забайкальского края в соответствии с методическими рекомендациями, утвержденными приказом Минтруда России от 9 августа 2024 года N 399, квоту для приема на работу инвалидов работодателям, осуществляющим деятельность на территории Забайкальского края, а также филиалам и представительствам работодателя, осуществляющего деятельность на территории других субъектов Российской Федерации, расположенным на территории Забайкальского края, у которых численность работников:

1) от 35 до 100 человек включительно - в размере 3 процента от среднесписочной численности работников;

2) превышает 100 человек - в размере 4 процента от среднесписочной численности работников.

2. Действие настоящего приказа распространить на правоотношения, возникшие с 1 января 2026 года.

3. Разместить (опубликовать) настоящий приказ на сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" "Официальный интернет-портал правовой информации исполнительных органов государственной власти Забайкальского края" (http://право.забайкальскийкрай.рф), на официальном сайте Департамента труда и занятости Забайкальского края (https://zabzan.ru/).

Руководитель

Е.В. КВАШЕНКОВА