Данный документ распространяется на организации - юридические лица, индивидуальных предпринимателей без образования юридического лица, осуществляющих деятельность на территории Санкт-Петербурга, заключивших данный документ или присоединившихся к данному документу в соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета (пункт 4.1)
Данный документ вступает в силу (с 12.10.2022) после его подписания Сторонами, распространяется на отношения, возникшие с 01.10.2022 (пункт 4.2)
Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге на 2022 - 2023 годы