ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ
ИНФОРМАЦИЯ
от 13 марта 2024 года
УВОЛЬНЕНИЕ В СВЯЗИ С ЗАКРЫТИЕМ ФИЛИАЛА
Вопрос: Подскажите по какой статье работодатель вправе уволить сотрудника, если филиал закрыли, головной офис находится в другом городе?
Ответ: При ликвидации филиала организации, головной офис которой находится в иной местности, работники подлежат увольнению по правилам ликвидации организации.
Правовое обоснование: Согласно ч. 4 ст. 81 ТК РФ в случае прекращения деятельности филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, расположенного в другой местности, расторжение трудовых договоров с работниками этого подразделения производится по правилам, предусмотренным для случаев ликвидации организации.