Зарегистрировано в Минюсте РФ 16 января 2006 г. N 7368
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ
ПРИКАЗ
от 27 декабря 2005 г. N 936
О МЕРАХ ПО ИСПОЛНЕНИЮ УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 8 МАЯ 2001 Г. N 528 В УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЕ
В соответствии с пунктом 8 статьи 1 Федерального закона от 30 июня 2002 г. N 78-ФЗ "О денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиях перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы)" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 27, ст. 2620; 2003, N 22, ст. 2066; N 27 (ч. I), ст. 2700; 2004, N 35, ст. 3607) и пунктом 2 Указа Президента Российской Федерации от 8 мая 2001 г. N 528 "О некоторых мерах по укреплению юридических служб государственных органов" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 20, ст. 2000) приказываю:
1. Установить и выплачивать с 1 января 2006 г. федеральным государственным гражданским служащим Федеральной службы исполнения наказаний, имеющим высшее юридическое образование, а также лицам начальствующего состава уголовно-исполнительной системы (далее - сотрудникам), имеющим высшее юридическое (иное высшее профессиональное образование) и замещающим должности, в основные служебные обязанности которых входит проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, подготовка и редактирование проектов правовых актов и их визирование в качестве юриста или исполнителя:
ежемесячную надбавку в размере до 50 процентов оклада по должности - сотрудникам уголовно-исполнительной системы, замещающим должности руководителей юридических и иных структурных подразделений центрального аппарата ФСИН России (управлений, бюро, аппарата директора ФСИН России) и их заместителей, руководителей территориальных органов ФСИН России и учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России;
ежемесячную надбавку в размере до 30 процентов оклада по должности - сотрудникам уголовно-исполнительной системы, занимающим другие должности, в основные служебные обязанности по которым входит проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, подготовка и редактирование проектов правовых актов и их визирование в качестве юриста или исполнителя, имеющим высшее юридическое образование;
ежемесячную надбавку за особые условия государственной службы в размере до 70 процентов должностного оклада - федеральным государственным служащим, замещающим должности, по которым введено денежное содержание;
денежное вознаграждение, увеличенное на 30 процентов, - лицам, замещающим отдельные государственные должности федеральной государственной службы, по которым введено денежное вознаграждение.
2. Выплачивать ежемесячные надбавки, указанные в пункте 1 Приказа, в пределах денежных средств, предусматриваемых на денежное довольствие сотрудников уголовно-исполнительной системы и денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих в составе расходов федерального бюджета на содержание учреждений и органов уголовно-исполнительной системы.
3. Ежемесячные надбавки, указанные в пункте 1 Приказа, устанавливаются:
сотрудникам и федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата ФСИН России, начальникам территориальных органов ФСИН России и учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России, - приказами ФСИН России;
другим сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы - приказами соответствующих учреждений и органов уголовно-исполнительной системы.
4. Контроль за исполнением Приказа возложить на заместителя директора ФСИН России, курирующего данное направление деятельности.
Директор
Ю.И.КАЛИНИН