ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ N 1 К СОГЛАШЕНИЮ О МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ В РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ
Мы, нижеподписавшиеся полномочные представители Правительства Республики Карелия, Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия и Регионального объединения работодателей Республики Карелия "Союз промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия", действуя в соответствии с законодательством Российской Федерации, заключили настоящее дополнительное соглашение N 1 к Соглашению о минимальной заработной плате в Республике Карелия (далее - дополнительное соглашение) о следующем.
1. Изложить пункт 1 Соглашения о минимальной заработной плате в Республике Карелия в следующей редакции:
"1. Установить размер минимальной заработной платы для работников, работающих на территории Республики Карелия, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, - 10 000 рублей.".
2. Текст дополнительного соглашения и предложение руководителя уполномоченного органа исполнительной власти Республики Карелия - Управления труда и занятости Республики Карелия работодателям о присоединении к Соглашению о минимальной заработной плате в Республике Карелия с учетом изменений, внесенных дополнительным соглашением, публикуется в газете "Карелия", размещается на Официальном интернет-портале Республики Карелия, на официальных сайтах Управления труда и занятости Республики Карелия, Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия, Регионального объединения работодателей Республики Карелия "Союз промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия" в двухнедельный срок после его подписания.
3. В случае непредставления работодателями в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к Соглашению о минимальной заработной плате в Республике Карелия с учетом изменений, внесенных дополнительным соглашением, мотивированного письменного отказа присоединиться к нему Соглашение о минимальной заработной плате в Республике Карелия с учетом изменений, внесенных дополнительным соглашением, считается распространенным на этих работодателей со дня опубликования в газете "Карелия" такого предложения и подлежит обязательному исполнению ими.
4. В случае отказа от присоединения к Соглашению о минимальной заработной плате в Республике Карелия с учетом изменений, внесенных дополнительным соглашением, работодатель должен приложить к нему протокол консультаций работодателя с выборным органом первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя, и предложения по срокам повышения минимальной заработной платы работников до размера, предусмотренного Соглашением о минимальной заработной плате в Республике Карелия с учетом изменений, внесенных дополнительным соглашением.
5. Дополнительное соглашение вступает в силу с 1 января 2018 года.
6. Контроль за выполнением Соглашения о минимальной заработной плате в Республике Карелия с учетом изменений, внесенных дополнительным соглашением, осуществляется в соответствии с законодательством.
7. Дополнительное соглашение подписано 29 декабря 2017 года в трех подлинных экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую юридическую силу (г. Петрозаводск).
От Правительства Республики Карелия
Исполняющий обязанности Главы
Республики Карелия
А.Е. ЧЕПИК
От Союза организаций профсоюзов
в Республике Карелия
Председатель Союза организаций профсоюзов
в Республике Карелия
И.С. КОСЕНКОВ
От Регионального объединения работодателей
Республики Карелия
"Союз промышленников и предпринимателей
(работодателей) Республики Карелия"
Президент Союза промышленников
и предпринимателей (работодателей)
Республики Карелия
А.В. САФРОНОВ