Приказ Минфина РФ от 20.02.2007 N 18Н

"О внесении изменений в Приказ Министерства финансов Российской Федерации от 14 сентября 2005 г. N 114Н"
Редакция от 20.02.2007 — Документ утратил силу, см. «Приказ Минфина РФ от 01.09.2015 N 138Н»

Зарегистрировано в Минюсте РФ 4 апреля 2007 г. N 9220


МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 20 февраля 2007 г. N 18н

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 14 СЕНТЯБРЯ 2005 Г. N 114Н

В связи с вступлением в силу статьи 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215), Указов Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31, ст. 3459) и от 25 июля 2006 г. N 765 "О единовременном поощрении лиц, проходящих федеральную государственную службу" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31, ст. 3461) приказываю:

Раздел VI Служебного распорядка центрального аппарата Министерства финансов Российской Федерации, утвержденного Приказом Министерства финансов Российской Федерации от 14 сентября 2005 г. N 114н "Об утверждении Служебного распорядка центрального аппарата Министерства финансов Российской Федерации" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 10 октября 2005 г., регистрационный N 7063; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, N 42, 17 октября 2005 г.) изложить в следующей редакции:

"VI. Поощрения и награждения за гражданскую службу в центральном аппарате Министерства финансов Российской Федерации

6.1. За безупречную и эффективную гражданскую службу и заслуги в области финансово-экономической деятельности и другие достижения к гражданским служащим применяются следующие виды поощрения и награждения:

1) объявление благодарности Министерства финансов Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

2) иные виды поощрения и награждения Министерства финансов Российской Федерации:

а) объявление Благодарности Министра финансов Российской Федерации;

б) награждение нагрудным знаком "Отличник финансовой работы" с выплатой единовременного поощрения;

в) выплата единовременного поощрения;

3) выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет;

4) поощрение Правительства Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

5) поощрение Президента Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

6) присвоение почетных званий Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

7) награждение знаками отличия Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

8) награждение орденами и медалями Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения.

6.2. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 1 - 3 пункта 6.1 принимается представителем нанимателя, а решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 4 - 8 пункта 6.1 принимается по представлению представителя нанимателя в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6.3. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения, предусмотренного подпунктами 1 - 3 пункта 6.1, производится в порядке и размерах, утверждаемых приказами Министерства финансов Российской Федерации, в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих.

При поощрении или награждении государственных гражданских служащих центрального аппарата Министерства финансов Российской Федерации в соответствии с пунктами 4 - 8 им выплачивается единовременное поощрение в порядке и на условиях, установленных законодательством Российской Федерации.

6.4. Решения о поощрении или награждении в соответствии с подпунктами 1 - 3 пункта 6.1 оформляются приказами Министерства финансов Российской Федерации, а в соответствии с подпунктами 4 - 8 пункта 6.1 - нормативными правовыми актами Российской Федерации. Соответствующая запись о поощрении или награждении вносится в трудовую книжку и личное дело гражданского служащего.".

Министр
А.Л.КУДРИН