Письмо Минтруда РФ от 28.04.94 N 38

"О компенсационных выплатах женщинам, состоящим в трудовых отношениях с предприятием и имеющим детей до 3-ЛЕТНЕГО возраста"
Редакция от 28.04.1994 — Действует

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПИСЬМО
от 28 апреля 1994 г. N 38

О КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТАХ ЖЕНЩИНАМ, СОСТОЯЩИМ В ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЯХ С ПРЕДПРИЯТИЕМ И ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ ДО 3-ЛЕТНЕГО ВОЗРАСТА

В связи с поступающими запросами в Республиканскую консультационно-внедренческую фирму "Труд" сообщаем.

С введением с 1 января 1994 г. единого ежемесячного пособия на каждого ребенка, установленного Указом Президента Российской Федерации от 10 декабря 1993 г. N 2122, сохраняются ежемесячные компенсационные выплаты женщинам, состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с предприятиями, организациями и учреждениями и находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, предусмотренные постановлением Совета Министров РСФСР от 5 мая 1991 г. N 242.

Вышеуказанные компенсационные выплаты назначаются с момента оформления женщиной отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и их выплата продолжается при условии, если в дальнейшем женщина оформила отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до 3-летнего возраста.

По состоянию на 01.05.94 размер ежемесячных компенсационных выплат составляет 2579 рублей.

Однако вопрос о выплате этих компенсаций в настоящее время находится на рассмотрении соответствующими органами.

Заместитель заведующего
Приемной с юридической
консультацией
Е.М.ШОМОВ