Заявление работодателей об увеличении размера определенной на текущий год потребности в привлечении иностранных работников и размера утвержденных на текущий год квот, а также о связанной с этими изменениями корректировке распределения определенной потребности по приоритетным профессионально-квалификационным группам

Редакция от 13.07.2010 — Документ не действует
Приложение N 2
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 13 июля 2010 г. N 514н
ЗАЯВЛЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОБ УВЕЛИЧЕНИИ РАЗМЕРА ОПРЕДЕЛЕННОЙ НА ТЕКУЩИЙ ГОД ПОТРЕБНОСТИ В ПРИВЛЕЧЕНИИ ИНОСТРАННЫХ РАБОТНИКОВ И РАЗМЕРА УТВЕРЖДЕННЫХ НА ТЕКУЩИЙ ГОД КВОТ, А ТАКЖЕ О СВЯЗАННОЙ С ЭТИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ КОРРЕКТИРОВКЕ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ ОПРЕДЕЛЕННОЙ
на
 
год <*>
(текущий год)
ПОТРЕБНОСТИ ПО ПРИОРИТЕТНЫМ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ
Наименование работодателя, заказчика работ (услуг)
 
Юридический адрес работодателя, заказчика работ (услуг)
 
Фактический адрес работодателя, заказчика работ (услуг)
 
N свидетельства о внесении в Единый государственный реестр юридических лиц
(Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей)
 
ИНН работодателя, заказчика работ (услуг)
 
N п/п
Вид экономической деятельности (код по ОКВЭД)
Наименование должностей, профессий, по которым предусматривается привлечение иностранных работников <**>
Код должности, профессии по ОКПДТР
Численность иностранных работников, привлекаемых по данной должности, профессии (специальности), чел.
Численность работников по состоянию на 1 января текущего года, чел.
Дополнительная потребность в работниках, чел.
Страна, из которой предусматривается привлечение иностранных работников
Код страны по ОКСМ
Условия привлечения иностранных работников
Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) в государственные учреждения службы занятости населения
Причина привлечения иностранных работников
Планирование обучения национальных кадров по данной должности, профессии (специальности)
всего
в том числе иностранных работников
иностранные работники (из графы 7), которые продолжат работу в следующем году в соответствии с ранее заключенными трудовыми или гражданско-правовыми договорами
всего
в том числе иностранных
в том числе российских
срок, на который предполагается привлекать иностранных работников, месяцев
размер оплаты труда, руб.
предоставляемое жилое помещение
оказание медицин- ской помощи в рамках:
численность иностранных работников, имеющих:
дата обращения
количество заявленных вакантных рабочих мест по должностям, профессиям, на которые привлекаются иностранные работники
развитие новых технологий
создание совместного предприятия
отсутствие национальных кадров в регионе
отсутствие национальных кадров в других регионах Российской Федерации
иные
опыт работы
образование
нет
общежитие
аренда квартиры
другие виды предоставляемого жилья
обязательного медицинского страхования, чел.
добровольного медицинского страхования, чел.
до 1 года
от 1 года до 3 лет
от 3 до 5 лет
более 5 лет
среднее (полное) общее образование
начальное профессиональное
среднее профессиональное
высшее профессиональное
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
<*> Представляют работодатели, использующие труд иностранных работников.
<**> При заполнении заявки не включаются профессии (специальности, должности) иностранных граждан - квалифицированных и высококвалифицированных специалистов, на которые квоты не распространяются.
Руководитель организации, работодатель
 
 
 
"__" _____ 20__ г.
(Ф.И.О.) (подпись) (номер контакт. тел.) (дата)
Исполнитель
 
 
 
(должность)
(Ф.И.О.) (номер контакт. тел.)