Кто, кроме родителей, может получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком?

Кто, кроме родителей, может получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком?

Может ли сотрудник прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу, а ежемесячное пособие будет получать другой член семьи?

Работник имеет право прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу в любое время. Отпуск по уходу за ребенком может быть использован полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедушкой, другими родственниками или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.

Право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет может переходить от одного члена семьи к другому в зависимости от того, кто из них фактически осуществляет уход за ребенком.

Таким образом, работающая бабушка имеет право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком в случае нахождения в отпуске по уходу за ребенком. При этом, бабушке необходимо представить по месту работы справки от матери и отца ребенка, что они не используют отпуск по уходу за ребенком и не получают ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

По материалам поста от 04.08.2022 из официального телеграм-канала ФСС